馬有千里之行，

    無人力不能自往；

    人有凌云之志，

    非時運不能自通。

    一次機遇，一個平臺，從此人生翻開新的一頁。

    剛進公司時，對于墨輪打碼機、色帶打碼機、紙箱滾碼機、噴碼機這些詞匯一無所知，對我來說，這個領域是從來沒有接觸過的，是一片空白，經歷了一個星期的培訓，從產品的熟悉認識到下車間實習再到上崗接受工作，我才發(fā)現，原來這個東西我無時無刻不在接觸，經過慢慢的了解，慢慢的熟悉，漸漸的有了個習慣，拿到一個食品，第一個關注的不是生產日期，反而想的是，這個是用迪凱哪款機器打的，是DK-1100還是偉迪捷6210。不知不覺中已經融入了迪凱文化，迪凱公司憑借自身的實力與優(yōu)勢，吸引了多個世界知名同行品牌攜手合作，使公司在行業(yè)高端產品市場頗具競爭力。

    接手了配套商這一塊，比較頭疼也比較棘手，配套商的單子都比較急，而且要求也比較多。每一個都不敢怠慢，大小訂單接踵而至，開始的新奇迅速變?yōu)閴毫?，日記本上記錄了每日做事的內容和方法，同事電話指導的經驗如獲珍寶般的也記錄在案。那些日子，信息攝入量的猛增，似乎看到了成長的腳印，聽到了進步的聲音。

    昆山達和機械，是配套商中的大客戶，但是是一家臺資企業(yè)，臺資企業(yè)的各個方面的要求都太多，有些要求幾近苛刻，幾乎每天都會給辦公室打電話，有時候甚至一天打7，8個電話，幾乎是挑戰(zhàn)我們的服務底線，但是，我秉承著一切以客戶的價值為根本的的價值觀，耐心，細心的去回答客戶的每一個問題，在不損害公司利益的前提下，盡可能的去完成客戶提出的每一個要求。讓客戶不得不對迪凱的服務，迪凱的產品豎起大拇指。

    前輩同事們對待工作的態(tài)度和公司寬松的人性化環(huán)境激勵著我，不斷學習和持續(xù)改進是最好的回報，同事熱情的幫助和自己發(fā)奮的努力縮小了能力和要求上的差距，提高了信心。迪凱提供了個人施展才華的舞臺，自己如何表演決定自身的實力。我沒有高人的能力，卻有幸有著相同的平臺，如果說我也能和別人一樣算作成功的話，我想：“騏驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍。鍥而舍之，朽木不折；鍥而不舍，金石可鏤”應該是我的“秘密武器”。

    15年間，迪凱從小公司變成了大公司，迪凱的大船載著我們順勢乘長風，踏破萬里浪。不斷的捷報鼓舞著大家的士氣，持續(xù)改進的管理體制增強了大家的信心，敢打硬仗善打硬仗的作風繼承發(fā)揚。過去的15年是輝煌的15年，也是艱苦奮斗的15年；是意氣風發(fā)的15年，也是不斷改進的15年；是充滿挑戰(zhàn)的15年，也是披荊斬棘的15年；是走向成熟的15年，也是充滿矛盾的15年。

    雖引經據典，

    然才薄智淺。
表內心深處思緒，

    盼更加輝煌明天。

    有人曰：成大事業(yè)、大學問者，必經過三種之境界：「昨夜西風凋碧樹。獨上高樓，望盡天涯路。」此第一境也。「衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴。」此第二境也?！副娎飳にО俣?，驀然回首，那人卻在，燈火闌珊處?！勾说谌骋?。

    前途當幾許，未知止泊處。在帶領我們創(chuàng)造無數記錄和驚喜之后，第二個10年計劃就像一計強心劑，給我們無限的動力和無盡的遐想。下一個10年我們能創(chuàng)造怎樣的輝煌呢？下一個10年我們會探索哪些未知的領域呢？我想，在秉承優(yōu)秀傳統的基礎上，要從個人做起，增強集體概念，眾人劃槳開大船。才有可能最終經歷岷山千里雪，并體驗最后的三軍過后盡歡顏。

    迪凱，陽光燦爛的日子，有幸與你同行。